年下半年日照五莲县事业单位公开招聘工作人员公告，现将有关事项公告如下：
一、职位分析
本次下半年日照五莲招考31个岗位共计36人，其中18个急需紧缺人才岗位，1个面向残疾人定向招聘岗位。
受聘人员列入事业单位编制，与用人单位签订聘用合同，按规定实行试用期制度，在五莲县最低服务年限为5年(含试用期)，服务期内不得参加五莲县外的招考(聘)或提出辞职、申请调出五莲县外等事宜。
学历要求：本科及以上可报岗位12个，占全部招考人数的33.3%，研究生可报岗位18个，占全部招考人数的64%左右，专科可报岗位1个，为五莲县洪凝畜牧兽医站专业技术
服务岗位，面向残疾人定向招聘岗位。
报考专业：不限制报名专业的岗位有两个，一个是面向残疾人定向招聘岗位，另外一个是五莲县公共法律服务中心法律服务岗位，但是该岗位需要取得《法律资格证书》A证。
二、报考时间安排
报名时间：年9月16日9:00—9月20日16:00
查询时间：年9月16日11:00—9月21日16:00
报名入口网址： 初审时间：年9月16日11:00—9月21日16:00
缴费时间：年9月16日11:00—9月22日16:00
急需紧缺人才岗位不受招聘比例限制，出现空缺的岗位，取消招聘计划。其他岗位应聘人数达不到1:3比例的，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。博士研究生应聘的，直接进入考察范围，不占用此次招聘计划名额，根据考察情况择优选聘。
三、考试内容
考试分为笔试和面试，报考急需紧缺人才岗位的人员只参加面试。
笔试
笔试只考一科，笔试内容为法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。
急需紧缺人才岗位通过网上初审的人数与招聘计划的比例超过10:1的岗位，由招聘单位主管部门采取面谈初选的方式，按10:1比例确定进入面试范围人选;比例低于10:1的岗位，按通过资格复审的人数确定进入面试范围人选。其他岗位根据应聘人员笔试成绩，在笔试合格分数线以上从高分到低分按照岗位计划招聘人数3倍的比例确定进入面试范围人选。
面试
采取结构化面试方式，主要测评应聘人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。
四、日照招考
日照下半年已有五莲、岚山、莒县进行过招考，其他县区暂时没有招考信息发布，考生如果有兴趣的话也可以时刻
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